Na podstawie danych zamieszczonych w tabeli ustal, którą kwotę powinien wpłacić pracodawca na konto urzędu skarbowego z tytułu zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych za sierpień 2015 r. Informacje o zaliczkach i wynagrodzeniu płatnika za miesiąc sierpień 2015 r. | Kwota w zł Zaliczki na podatek potrącone z listy płac pracowników zarządu i administracji | 1 060,00 Zaliczki na podatek potrącone z listy płac robotników i pracowników technicznych | 2 240,00 Wynagrodzenie z tytułu terminowego wpłacania podatku dochodowego | 10,00

Wyjaśnienie

Kwota 3 290,00 zł wynika z tego, że pracodawca jako płatnik podatku dochodowego od osób fizycznych musi zebrać wszystkie zaliczki potrącone pracownikom, a następnie pomniejszyć je o przysługujące mu wynagrodzenie za terminowe wpłacanie podatku. Najpierw sumujemy zaliczki z obu list płac: 1 060,00 zł dla pracowników zarządu i administracji oraz 2 240,00 zł dla robotników i pracowników technicznych. Razem daje to 3 300,00 zł. Następnie odejmujemy wynagrodzenie płatnika: 3 300,00 zł - 10,00 zł = 3 290,00 zł. Tę kwotę należy wpłacić na rachunek urzędu skarbowego. W praktyce kadrowo-płacowej to bardzo ważne, bo płatnik nie przekazuje osobno podatku za każdą grupę pracowników, tylko łączną kwotę zaliczek za dany miesiąc, po uwzględnieniu dopuszczalnych potrąceń. Moim zdaniem to jedno z tych zadań, gdzie najłatwiej pomylić kierunek działania: wynagrodzenie płatnika nie jest dodatkowym podatkiem, tylko kwotą, którą pracodawca może sobie zatrzymać za terminową obsługę rozliczenia. Dobra praktyka w księgowości i płacach to zawsze sprawdzić, czy dana pozycja zwiększa zobowiązanie wobec urzędu, czy je zmniejsza.